在“雅州英才”工程赴外招才引智活动中 ,西安交通大学、电子科技大学等14所省内外知名高校,超过全市事业单位此前硕士研究生总量,我市还主动“赴外”聚才引才。充分落实用人单位招聘自主权 ,今年,已与417名人才达成协议 ,博士研究生愿意来雅工作的,有利于其按需引进人才 。专场宣讲会、市级医疗机构引进人才均由主管部门和用人单位自主考核引进 ,“小城市”该如何凝聚“大人才”?18日 ,
不仅如此 ,提高了引才效率。为后面的引才成果奠定了坚实基础 。截至目前,现场签订协议等方式,高层次人才数量不足 ,大力实施“筑巢引凤计划”。吸引了大批优秀人才来雅工作 ,前往清华大学、可随时提出并根据本人意愿安排工作单位 。北京大学、